text size
Situacija na tržištu rada i te kako se promenila u poslednjih desetak godina, pa ni nekada željeni državni posao više nije toliko privlačan. Zato mnoga državna preduzeća imaju problema da pronađu kvalifikovanu radnu snagu, a među njima je, na iznenađenje mnogih, i Elektroprivreda Srbije. Raditi u EPS-u nekada je bilo stvar prestiža jer su radnici pre svega imali visoke plate, ali i brojne pogodnosti - redovno povećanje plata, bonuse, jeftine stanove, organizovane odmore u sopstvenim odmaralištima na Jadranu i rekreativne aktivnosti. To preduzeće završilo je 2024. godinu sa 19.129 zaposlenih, što je 781 radnik manje od planiranih 19.910 radnika, a najteže im je da zadrže inženjere.
.webp){kind=icon}
