Da li će Threads moći da vam pomogne u razvoju karijere?

Aplikacija Threads kompanije Meta Networks Inc. eksplodirala je u prvih nekoliko dana, premašivši 100 miliona korisnika, od kojih su mnogi veličali pozitivne objave na platformi, posebno u poređenju sa rivalskim Twitter Inc.

Ali dok Meta obećava da će Threads ugostiti "pozitivne, produktivne" razgovore, još uvek se ne zna da li će to biti korisno onima koji traže posao ili koji žele da unaprede svoju karijeru.

"To je potpuno nova mreža. Nejasno je šta će to zaista biti", rekla je Jennifer Davis, izvršna direktorka za marketing i strategiju koja je radila u Amazon Inc. i drugim tehnološkim firmama i sada traži novu ulogu.

Pošto nema toliko poslova na višim nivoima u sektoru tehnologije, Davis, koja ima 49 godina, posmatra prilike u industrijskim i proizvodnim kompanijama. Rano je usvojila Twitter i strastveno koristi LinkedIn, a prošle nedelje se Davis pridružila i Threadsu. Hoće li ga koristiti za traženje posla? "Verovatno ne", rekla je. "Da sam težila tome da budem influenserka, to bi bilo drugo. Ali na C nivou mendžmenta, sve je u vođstvu kroz izražavanje ideja. To se više praktikuje na LinkedInu."

Nema sumnje da je Threads napravio senzaciju od svog lansiranja 5. jula, brzo dostigavši vrh liste aplikacija na Appleu. Onlajn pretrage te reči su porasle za 1.430 odsto između 5. jula i 7. jula, prema Google Trendsu, a čak i na Twitteru su tvitovi koji sadrže frazu "Join Threads" bili 85 odsto pozitivni, prema analizi Semrush, kompanije digitalnog marketinga. Platforma omogućava korisnicima postavljanje tekstualnih objava, dodavanje slika i kratkih video-zapisa.

Tokom protekle decenije, Twitter je bila glavna platforma za razgovore na internetu. Sada, sa Threadsom, "ako se svi okupljaju u ovde, makar i privremeno, želite da budete tu", rekla je Lia Haberman, izvršna direktorka koja predaje marketing društvenih mreža. "Tamo možete da kažete: ’Ne znam šta radim, ali polako ulazim u štos - baš kao i svi drugi."

Bloomberg

Za one koji su fokusirani na karijeru, Threads ima prednosti i nedostatke. Sa manje korisnika i manje buke (nema oglasa) u poređenju sa starijim platformama, lakše je da vas primete poslodavci ili lideri u vašoj oblasti, koji bi mogli biti prijemčiviji za vaše objave zahvaljujući formatu sajta. "Ima mogućnosti na Threadsu", rekao je Haberman.

Threads lako prenosi vaše pratioce iz Metine aplikacije Instagram, ali postoji loša strana: ta lista je uglavnom više lične nego profesionalne prirode, bar za mnoge korisnike. Nedostatak haštagova i direktnog slanja poruka takođe čini pronalaženje i komunikaciju sa grupama istomišljenika težim. (Šef Instagrama Adam Mosseri rekao će ubuduće raditi na takvim poboljšanjima.) Za one koji žele da se zaposle ili umreže, LinkedIn u vlasništvu Microsofta i dalje dominira, sa 930 miliona članova, više od 700.000 kompanija koje žele da zaposle radnike i mnogo sadržaja u vezi sa vašom karijerom. (Primetno, LinkedIn još nema Threads nalog.) Među radnicima koje već preopterećuje tehnologija, postoji prirodna bojazan da dodaju još jednu aplikaciju u dnevnu rutinu.

"Trenutno ne postoji profesionalni ugao ove aplikacije", rekao je Sho Dewan, osnivač sajta za karijeru Workhap. "S vremenom će biti više profesionalnih razgovora, ali zasad je sadržaj prilagođen laganim temama".

Za profesionalce koji žele da testiraju Threads, ili jednostavno imaju strah da nešto ne propuste, stručnjaci imaju neke smernice. Pametno je kreirati Threads profil koji nije vezan za vaš Instagram, rekla je savetnica za karijeru Jess Wass, posebno ako želite da se rebrendirate. U tom slučaju, koristite svoju biografiju kao mamac, pokažite kako možete da doprinesete i šta vas izdvaja. Uz to, vaše objave ne bi trebalo da budu iste kao na LinkedInu, pošto on dozvoljava mnogo više od 500 karaktera po objavi, koliko je ograničenje Threadsa, zato ciljajte na suštinu.

Objave koje su i informativne i zabavne dobro prolaze, kaže strateg za karijeru Sarah Johnston. Posmatrajte šta odjekuje - ne samo kod onih sa puno pratilaca, već i kod manjih naloga, savetuje karijerni trener Maggie Mistal. Identifikujte ključne kontakte i pronađite ih na drugim platformama ako još uvek nisu na Threadsu.

Pojava TikToka u vlasništvu ByteDancea kao gde su neke objave bile vezane za posao, pošto su neki ljudi objavljivali smešne video-zapise o svakodnevnom životu ili svoja zapanjujuća iskustva o otpuštanju, dokaz je da platforma koja nije izvorno orijentisana ka karijeri može da ima odjek kod zaposlenih. Ali opet, svaka platforma je jedinstvena. "Prednost TikToka je u tome što video-format humanizuje osobu - to igra na osećanja", rekao je Wass. "Na Threadsu morate imati jasnu priču, pa budite pažljiviji o tome kako komunicirate."

Uz to, ne ograničavajte svoju Threads ličnost na karijeru. Čak je i LinkedIn u poslednje vreme postao ličniji jer je pandemija zamaglila granice između posla i privatnog života, pošto korisnici objavljuju probleme u vezi sa mentalnim zdravljem, socijalnom pravdom, pa čak i ljubavnim životom.

Ako se koristi mudro, Threads može da pomogne onima koji moraju da promene svoju karijeru ili da se profesionalno rebrendiraju. Diana Levy, bivša holivudska spisateljica, planira da to iskoristi u svom zaokretu ka politici i društvenom aktivizmu, što uključuje kandidovanje za funkciju i oživljavanje lokalnih novina u njenom gradu Tjuksberiju u Nju Džersiju. "Twitter je u toliko lošem stanju da ne vredi ni posećivati ga", rekla je ona. "Uvek sam koristila Instagram kao prostor da ispričam priču. Sada sa Threadsom, mnogo je lakše ispričati priču pomoću slika."

Trenutno nema komentara za vest. Ostavite prvi komentar...

Ostavi komentar