text size
Prvih nekoliko meseci u godini predstavlja period u kojem se obično objavljuju finansijski rezultati kompanija za prethodnu godinu: povlači se crta i procenjuje šta je postignuto i da li je, i koliko, zarađeno. Za menadžere, ali i ostale zaposlene, koji su ostvarili uspeh, odnosno povećali prihode i dobit svojih kompanija, slede i bonusi kao nagrada, koji u regionu mogu dostići i nekoliko stotina hiljada evra za najviše rukovodstvo u najvećim i najmoćnijim kompanijama.